Icke-existerande yrken, som kommer att vara framtidens jobb
|
ANDRA
Det viktiga Àr att studera och arbeta med vad du gillar, oavsett ekonomiskt, men jag kan inte förneka att det finns vissa yrken som sÀkerstÀller en god arbetslön.
PÄ universitetet undervisas olika yrken för alla typer av mÀnniskor. Vissa yrken Àr mer populÀra Àn andra och med mÄnga yrken pÄ samma arbetsmarknad börjar lönerna sjunka. à andra sidan tenderar mindre populÀra yrken att vara mer ekonomiskt lönsamma.
Men om vi fortsÀtter att prata om yrken, kommer vi att upptÀcka att det ibland föds en ny karriÀr som anpassar sig till aktuella behov. Om tekniken utvecklas, kommer yrkesmÀn pÄ samma sÀtt och framtidens yrken att bli Ànnu mer lönsamma pÄ de nuvarande pÄ arbetsmarknaden.
Idag skulle jag vilja visa er en lista med alla yrken som Ànnu inte finns, men de kommer att vara framtidens jobb. Enligt futuristen Thomas Frey kunde vÄra barn studera i följande yrken.
PÄ universitetet undervisas olika yrken för alla typer av mÀnniskor. Vissa yrken Àr mer populÀra Àn andra och med mÄnga yrken pÄ samma arbetsmarknad börjar lönerna sjunka. à andra sidan tenderar mindre populÀra yrken att vara mer ekonomiskt lönsamma.
Men om vi fortsÀtter att prata om yrken, kommer vi att upptÀcka att det ibland föds en ny karriÀr som anpassar sig till aktuella behov. Om tekniken utvecklas, kommer yrkesmÀn pÄ samma sÀtt och framtidens yrken att bli Ànnu mer lönsamma pÄ de nuvarande pÄ arbetsmarknaden.
Idag skulle jag vilja visa er en lista med alla yrken som Ànnu inte finns, men de kommer att vara framtidens jobb. Enligt futuristen Thomas Frey kunde vÄra barn studera i följande yrken.
TOP 1:
Transitionists ('Transitionists')
De Àr specialister som hjÀlper till att kulminera övergÄngen till en helt digital era för mÀnskligheten som helhet.
TOP 2:
Expansionister ('Expansionister')
Dessa Àr specialister som kommer att Àgna sig Ät anpassningen av mÀnskligheten till en ny miljö.
TOP 3:
Maximizers ('Maximizers')
De Àr professionella som kan bygga processer, situationer och möjligheter.
TOP 4:
Optimizers ('Optimizers')
Dessa Àr proffs som har uthÄllighet och Àr beredda att justera variabla data för att fÄ bÀttre resultat.
TOP 5:
Inflectionists ('Inflectionists')
De Àr specialister som kan hitta vÀndpunkten i ett system. Futurister förutspÄr att denna förmÄga kommer att vÀrderas högt.
TOP 6:
Specialister pÄ demontering ('Demonterare')
Eftersom utvecklingen av varje bransch Àr slut kommer specialister som kan likvidera produktion att behövas.
TOP 7:
Motattacker ('Backlashers')
Varje ny teknik har motstÄndare, sÄ det tar mÀnniskor som kan reagera pÄ det negativa pÄ ett adekvat sÀtt.
TOP 8:
Specialister "sista milers"
Företag sÀnker vanligtvis avkastningen för att bÀttre tillfredsstÀlla slutanvÀndaren. DÀrför kommer experter som kan hantera denna process vara nödvÀndiga.
TOP 9:
Contextualists ('Contexualists')
Mellan en innovativ idé och dess verkliga prestation finns det alltid ett stort rutinarbete. Kontextualister kommer att delta i processen att tillÀmpa den slutliga produkten.
TOP 10:
Etiska experter ('etiker')
Med tiden gÄr bara behovet av specialister som kan lösa komplexa moraliska problem att öka. Med hÀnsyn till teknikens vÀxande inverkan pÄ mÀnniskors liv kommer dessa specialister att krÀvas mycket.
Vilken av alla vill du studera?
